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大衛·梅隆說的這些事情，亞伯都不知道。
因爲這都衹是些小事。
不是真正的華爾街老油條，那也不可能知道。
另外亞伯也知道，就像大衛·梅隆說的一樣。
這種所謂的“傳統”，它們還是有一定的積極作用的。
這些東西，其實就是類似於團建一類的公司文化。
對於促進公司文化的産生，還有員工對公司的歸屬感等問題。
確實能夠起到不錯的積極作用。
後世國內那麽多小額貸款公司、小型金融公司，他們最喜歡玩這套。
這些小公司，都喜歡在早上上班之前。
浪費一些時間，來一場所謂的早會，唱一唱“公司歌”之類的歌曲。
有某些餐飲店，也會進行類似的活動。
在某些特殊領域，比如傳了
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